Tài liệu miễn phí Quản trị kinh doanh

Download Tài liệu học tập miễn phí Quản trị kinh doanh

Nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của Công ty Cổ phần Đại lý Giao nhận Vận tải Xếp dỡ Tân Cảng

Việc nghiên cứu và xem xét vấn đề nâng cao hiệu quả kinh doanh là một đòi hỏi tất yếu đối với mỗi doanh nghiệp trong quá trình kinh doanh hiện nay. Việc nâng cao hiệu quả kinh doanh đang là một bài toán khó, đòi hỏi mỗi doanh nghiệp đều phải quan tâm, đây là một vấn đề có ý nghĩa quan trọng quyết định đến sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp, đòi hỏi các doanh nghiệp phải có độ nhạy bén, linh hoạt cao trong quá trình kinh doanh của mình. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:21:55 AM +00:00

Nâng cao chất lượng đào tạo kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động nhằm đáp ứng tốt hơn yêu cầu của doanh nghiệp trong bối cảnh cách mạng công nghiệp lần thứ tư

Trong phạm vi bài viết này, tác giả sẽ tập trung làm rõ các nội dung: kỹ năng nghề nghiệp và đào tạo kỹ năng cho người lao động, nhu cầu kỹ năng của doanh nghiệp và mức độ đáp ứng kỹ năng của người lao động trong doanh nghiệp. Trên cơ sở đó sẽ đề xuất Giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động nhằm đáp ứng tốt hơn yêu cầu của doanh nghiệp trong bối cảnh cách mạng công nghiệp lần thứ tư. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:21:40 AM +00:00

Một số xu hướng quản trị hiệu suất đối với nghề nhân sự thời hội nhập và cách mạng 4.0

Bài viết Một số xu hướng quản trị hiệu suất đối với nghề nhân sự thời hội nhập và cách mạng 4.0 bàn về việc nhận diện khung lý thuyết về quản trị hiệu suất đối với nghề nhân sự, những tác động của Cách mạng công nghiệp 4.0 đến hoạt động nhân sự và nắm bắt các xu thế quản trị hiệu suất để nâng cao hiệu quả của người lao động là hết sức cần thiết. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:20:39 AM +00:00

Một số vấn đề về thể chế, chính sách phát triển thị trường bất động sản ở Việt Nam

Bài viết Một số vấn đề về thể chế, chính sách phát triển thị trường bất động sản ở Việt Nam đưa ra các giải pháp để thị trường bất động sản Việt Nam tiếp tục phát triển ổn định, bền vững trong thời gian tới, cần thiết hoàn thiện thể chế và chính sách, cụ thể là các vấn đề như: Minh bạch thị trường, cung cấp nguồn vốn dài hạn, Luật đăng ký BĐS và thuế BĐS,... Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:20:33 AM +00:00

Hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp tại TP. Hồ Chí Minh và một số hàm ý quản trị

Bài báo này hướng đến phân tích thực trạng doanh nghiệp tại TP.HCM và đưa ra hàm ý quản trị dựa trên số liệu quản lý thuế doanh nghiệp của cơ quan thuế. Kết quả nghiên cứu hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp năm 2017 tại TP.HCM cho thấy trong tổng số 329.983 doanh nghiệp hạch toán độc lập do Thành phố quản lý chỉ có thực tế 59% doanh nghiệp có mã số thuế đang kích hoạt, 37% doanh nghiệp phát sinh doanh thu, 16% doanh nghiệp có lãi. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:11:52 AM +00:00

Hệ thống thực hành về dây chuyền sản xuất tích hợp trong công nghiệp

Bài báo trình bày kết quả nghiên cứu, thiết kế và chế tạo một mô hình đào tạo về tự động hóa dây chuyền sản xuất theo mô hình của một hệ thống sản xuất tích hợp có sự hỗ trợ của máy tính (CIM/FMS_Computer Integrated Manufacturing/Flexible Manufacturing Systems) sử dụng mạng truyền thông công nghiệp tiên tiến. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:11:46 AM +00:00

Hành vi tẩy chay của người tiêu dùng - Các yếu tố ảnh hưởng

Bài viết Hành vi tẩy chay của người tiêu dùng - Các yếu tố ảnh hưởng được thực hiện với mục đích phác thảo những vấn đề chính về hành vi tẩy chay và các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi tẩy chay. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:11:00 AM +00:00

Đổi mới công tác tuyển dụng nhân lực ở doanh nghiệp trong bối cảnh hội nhập quan hệ quốc tế và Cách mạng công nghiệp lần thứ tư

Bài viết trình bày những ảnh hưởng của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ 4 (CMCN 4.0) tới công tác tuyển dụng ở các doanh nghiệp. Từ việc phân tích thực trạng hoạt động tuyển dụng (về nội dung, phương pháp, công cụ quản lý...) ở các doanh nghiệp, bài viết chỉ ra những khó khăn và thách thức đối với công tác tuyển dụng khi cuộc CMCN 4.0 diễn ra. Và gợi ý một số giải pháp để đáp ứng yêu cầu của CMCN 4.0 đặt ra. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:07:51 AM +00:00

Điều kiện pháp lý quốc tế vận hành quan hệ lao động doanh nghiệp Việt Nam: Thực trạng và định hướng giải pháp

Trong bối cảnh ra đời của nhiều định chế kinh tế mới có tính khu vực và toàn cầu thì điều kiện hình thành, vận hành, phát triển quan hệ lao động doanh nghiệp có những biến chuyển lớn vượt khỏi phạm vi quốc gia. Bài viết tập trung vào nhận diện và phân tích một số điều kiện pháp lý quốc tế vận hành quan hệ lao động doanh nghiệp Việt Nam dựa trên các dữ liệu sơ cấp và thứ cấp mà tác giả thu thập được. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:07:09 AM +00:00

Điện tử hóa quá trình tuyển dụng lao động và thái độ của lao động tiềm năng trong ngành thương mại điện tử ở Việt Nam: Nghiên cứu tổng quan

Bài viết nghiên cứu xây dựng một mô hình mang tính nền tảng sẽ được sử dụng để đánh giá tác động của hệ thống tuyển dụng điện tử đối với thái độ của những lao động tiềm năng trong ngành thương mại điện tử ở Việt Nam. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:07:02 AM +00:00

Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu khởi nghiệp kinh doanh trong giai đoạn hiện nay: Vai trò của các trường đại học

Bài viết sử dụng tổng hợp các phương pháp nghiên cứu như nghiên cứu lý thuyết, phương pháp khảo sát bằng phiếu hỏi... để chỉ vai trò của trường đại học đối với đào tạo nguồn nhân lực phục vụ mục tiêu quốc gia khởi nghiệp trong giai đoạn hiện nay. Trên cơ sở đó, bài viết cũng đưa ra một số khuyến nghị đối với các trường đại học trong việc đào tạo nguồn nhân lực phục vụ hoạt động khởi nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:04:51 AM +00:00

Đào tạo ngành quản trị nhân lực đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0

Trong bài viết này, tác giả sẽ tập trung phân tích bản chất, đặc trưng của cách mạng công nghiệp 4.0, tác động của cách mạng công nghiệp 4.0 tới thị trường lao động và chuẩn đầu ra ngành Quản trị Nhân lực. Bài viết cũng đề cập tới thách thức, yêu cầu và định hướng đối với đào tạo quản trị nhân lực trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:04:45 AM +00:00

Đánh giá sự hài lòng của doanh nghiệp đối với cử nhân kinh tế trường Đại học Công Nghệ TP. Hồ Chí Minh

Bài báo này nghiên cứu đánh giá mức độ hài lòng của doanh nghiệp đối với cử nhân kinh tế Trường Đại học Công nghệ TP.HCM. Dựa trên phương pháp phân tích dữ liệu như phân tích Cronbach's alpha, phân tích EFA, và phân tích hồi quy bội; tác giả nhận diện được một hệ thống thang đo đánh giá mức độ hài lòng của doanh nghiệp đối với cử nhân kinh tế Trường Đại học Công Nghệ TP.HCM bao gồm 6 nhân tố: Kỹ năng chuyên môn, Kỹ năng mềm, Thái độ làm việc, Khả năng thích ứng, Kiến thức và Giá trị tạo ra. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:04:06 AM +00:00

Đánh giá ảnh hưởng của cấu trúc tài trợ tới hiệu quả kinh doanh các doanh nghiệp ngành hàng công nghiệp

Bài viết nhằm đánh giá ảnh hưởng của vốn tài trợ tới hiệu quả kinh doanh của 183 doanh nghiệp ngành hàng công nghiệp với 1281 quan sát trong giai đoạn từ 2010 đến 2016. Nghiên cứu sử dụng ROA (Lợi nhuận/Tổng tài sản) đại diện cho hiệu quả kinh doanh. Biến vốn tài trợ được đại diện bởi cấu trúc nợ ngắn hạn (SD) và cấu trúc nợ dài hạn (LD) và bốn biến kiểm soát là quy mô doanh nghiệp (SIZE), cơ cấu tài sản (AS), khả năng thanh toán (LQ), và lãi suất thị trường (RATE). Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:02:25 AM +00:00

Đảng bộ khối doanh nghiệp Khánh Hòa học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Một điểm mới trong văn hóa doanh nghiệp đang được chú trọng và phát triển trong thời kỳ hội nhập quốc tế, đó là ngoài việc phát huy truyền thống, bản sắc văn hóa dân tộc, truyền thống văn hóa doanh nghiệp thì việc tiếp cận với văn hóa hiện đại và quốc tế đang là vấn đề được các doanh nghiệp quan tâm. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:01:59 AM +00:00

Công bố thông tin trách nhiệm xã hội của các doanh nghiệp Việt Nam

Bài nghiên cứu trình bày các vấn đề liên quan đến công bố thông tin trách nhiệm xã hội và tầm quan trọng của nó, đồng thời tìm hiểu thực trạng công bố thông tin của các doanh nghiệp tại Việt Nam để đưa ra một số kiến nghị nhằm tăng cường mức độ công bố thông tin trách nhiệm xã hội. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:01:19 AM +00:00

Cơ hội và thách thức đối với đào tạo ngành quản trị nhân lực trước Cách mạng công nghiệp 4.0

Bài viết này giới thiệu về các đặc điểm cơ bản của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, bàn về cơ hội, thách thức đối với ngành nhân sự trước bối cảnh của cuộc cách mạng 4.0 và trên cơ sở đó đưa ra kỹ những khuyến nghị trong đào tạo ngành Quản trị Nhân lực đáp ứng yêu cầu của cuộc cách mạng 4.0. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 1:00:28 AM +00:00

Chính sách thù lao lao động của doanh nghiệp trong bối cảnh hiện nay ở Việt Nam

Một chính sách thù lao lao động coi trọng yếu tố tài chính, không quan tâm nhiều đến yếu tố phi tài chính sẽ không thu hút, duy trì và phát triển được lực lượng lao động của doanh nghiệp và ảnh hưởng trực tiếp đến sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Trong phạm vi bài viết này sẽ giúp các doanh nghiệp xây dựng chính sách thù lao lao động nhằm đạt được các mục tiêu hiện tại cũng như hướng đến các mục tiêu phát triển trong tương lai của doanh nghiệp trong bối cảnh được đề cập ở trên. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:59:41 AM +00:00

Chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trước bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0

Cách mạng công nghiệp 4.0 tác động mạnh mẽ đến thị trường Việt Nam, đòi hỏi những người lao động phải có đầy đủ trình độ và kỹ năng mới có thể đáp ứng được yêu cầu của công việc. Tuy nhiên, chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam hiện nay còn rất thấp so với các nước trong khu vực và đây là thách thức đối với các cơ sở giáo dục Việt Nam để có giải pháp để đào tạo ra nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu của thị trường. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:59:14 AM +00:00

Cách ứng phó với stress của công nhân tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Hà Nội Lace Việt Nam

Bài viết này đề cập đến cách ứng phó với stress của công nhân tại công ty trách nhiệm hữu hạn Hà Nội Lace Việt Nam (TNHH HNL Vina). Có 296 công nhân tham gia vào cuộc nghiên cứu. Phương pháp điều tra bằng bảng hỏi được sử dụng chính trong nghiên cứu, nhằm tìm hiểu cách ứng phó với stress của công nhân trong hoạt động nghề nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:58:22 AM +00:00

Cách mạng công nghiệp 4.0 và quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa của Việt Nam

Bài viết này trình bày một số trở ngại của các doanh nghiệp nhỏ và vừa của Việt Nam (DNNVV) về quản trị nguồn nhân lực trước cách mạng công nghiệp 4.0 và đề xuất một số giải pháp để các DNNVV có thể nắm bắt cơ hội, phá bỏ những rào cản này. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:57:55 AM +00:00

Các yếu tố ảnh hưởng trực tiếp và gián tiếp đến lòng trung thành công việc của nhân viên thông qua sự hài lòng công việc trong thời kì Cách mạng công nghiệp 4.0 – Trường hợp nghiên cứu tại các sàn giao dịch thương mại điện tử tại thành phố Hồ Chí Minh

Nghiên cứu nhằm xác định mối quan hệ giữa sự hài lòng trong công việc và lòng trung thành với tổ chức của những nhân viên đang làm việc trong ngành thương mại điện tử tại Thành phố Hồ Chí Minh (TPHCM). Ngoài ra, nghiên cứu cũng đưa ra những quan điểm của nhân viên về các yếu tố góp phần ảnh hưởng đến sự trung thành của họ đối với các doanh nghiệp thương mại điện tử họ đang làm việc. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:57:49 AM +00:00

Các tác nhân gây stress ở công nhân tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Hà Nội Lace Việt Nam

Bài viết này đề cập đến các tác nhân gây stress ở công nhân tại công ty trách nhiệm hữu hạn Hà Nội Lace Việt Nam (TNHH HNL VINA), 296 công nhân tham gia vào cuộc nghiên cứu. Phương pháp điều tra bằng bảng hỏi được sử dụng chính trong nghiên cứu thang đo đánh giá gồm các câu hỏi liên quan đến các tác nhân gây stress trong hoạt động nghề nghiệp của công nhân. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/20/2021 12:57:23 AM +00:00

Hoàn thiện hệ thống phân phối của doanh nghiệp: Trường hợp công ty cổ phần Nhung Như

Việc hội nhập quốc tế của nền kinh tế Việt Nam, đem đến nhiều cơ hội và thách thức cho các doanh nghiệp. Hệ thống phân phối là một yếu tố quyết định sự thành công của doanh nghiệp. Bằng cách sử dụng hai phương pháp nghiên cứu định tính và định lượng, đề tài đã phân tích và đánh giá thực trạng hệ thống phân phối tại Công ty cổ phần Nhung Như - một doanh nghiệp với hơn 15 năm thành lập và nhiều thành quả trong hoạt động kinh doanh nhập khẩu và phân phối tại Việt Nam.

10/19/2021 10:07:50 PM +00:00

Chợ và vấn đề quản lý chợ ở Việt Nam hiện nay: Thực trạng và giải pháp

Quá trình hình thành và phát triển chợ ở Việt Nam cũng gắn liền với truyền thống buôn bán của dân cư và có tác động trực tiếp đến đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân nước nhà. Bài viết này giới thiệu những nét chính về chợ và vai trò của chợ, một số mô hình tổ chức quản lý chợ; Và đề xuất một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý chợ ở Việt Nam hiện nay.

10/19/2021 9:58:03 PM +00:00

Nâng cao năng lực cạnh tranh của hệ thống siêu thị bán lẻ Việt Nam trên thị trường bán lẻ

Nghiên cứu này nhằm mục đích đánh giá năng lực cạnh tranh của các siêu thị bán lẻ Việt Nam so với các siêu thị bán lẻ nước ngoài và các loại hình kinh doanh bán lẻ khác trên thị trường quốc gia. Thông qua điều tra và đánh giá theo hệ thống các tiêu thức phản ánh năng lực cạnh tranh, nghiên cứu đã đề xuất hệ thống giải pháp nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển hệ thống các siêu thị bán lẻ Việt Nam đáp ứng nhu cầu cạnh tranh và hiện đại hóa, là lực lượng bán lẻ hàng đầu trong thị trường bán lẻ quốc gia.

10/19/2021 9:57:25 PM +00:00

Các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định chọn quán cà phê của khách hàng: Nghiên cứu trường hợp doanh nghiệp xã hội U-café, Hội An

Mục tiêu của nghiên cứu này là xác định các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định chọn quán cà phê của khách hàng, cụ thể là quán của doanh nghiệp xã hội U café, Hội An. Các yếu tố được xác định dựa trên cơ sở của nghiên cứu tài liệu, nghiên cứu định tính và định lượng.

10/19/2021 9:53:07 PM +00:00

Lecture Marketing Mix Management (4Ps)

Lecture Marketing Mix Management (4Ps) helps you to recognize product concepts, levels of Products, today's new product concepts, product failures, advantages, product life cycle,...

10/19/2021 9:04:54 PM +00:00

Bài giảng Tổng quan về quản trị marketing - Ph.D Tạ Thị Đào

Bài giảng Tổng quan về quản trị marketing - Ph.D Tạ Thị Đào được biên soạn nhằm trang bị cho sinh viên những kiến thức cơ bản của hoạt động quản trị marketing tại doanh nghiệp; đồng thời, giúp sinh viên có khả năng đánh giá một kế hoạch marketing của doanh nghiệp, có năng lực thu thập thông tin, kỹ năng tổng hợp, hệ thống hóa các vấn đề trong mối quan hệ tổng thể trong quá trình hoạt động marketing. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung bài giảng!

10/19/2021 9:04:08 PM +00:00

Doanh nghiệp chế biến trong chuỗi cung ứng nông sản bền vững Việt Nam

Bài viết tập trung vào những nội dung sau: nghiên cứu cơ sở lý luận về chuỗi cung ứng nông sản bền vững, đặc điểm của chuỗi này tại Việt Nam; Thực trạng các doanh nghiệp chế biến nông sản, dựa vào một số mặt hàng nông sản chủ lực của Việt Nam và đề xuất giải pháp cho doanh nghiệp chế biến trong chuỗi cung ứng nông sản bền vững. Mời các bạn cùng tham khảo!

10/19/2021 5:31:27 PM +00:00