Xem mẫu
LÃNH ĐẠO
LOGO
Mục tiêu bài học
Hiểu được khái niệm về lãnh đạo
Hiểu được các lý thuyết về lãnh đạo
Hiểu được các chức năng của lãnh đạo
Định nghĩa
Lãnh đạo
Lãnh đạo là khả năng làm việc với một nhóm các cá nhân để tạo ra một đội ngũ tập trung giải quyết những mục tiêu cụ thể; sau đó hướng dẫn, giám sát và tạo động lực để đội ngũ ngày hoàn thành những mục tiêu đã đặt ra
là quá trình truyền cảm hứng, khơi dậy sự nhiệt tình, động lực của con người để họ làm việc một cách tốt nhất nhằm đạt được các mục tiêu kế hoạch.
Nguồn gốc của quyền lực
• Địa điểm • Thời điểm • Thông tin • Đặc tính
•Môi trường
Phong cách và kinh nghiệm của
lãnh đạo
Nhu cầu, kinh nghiệm & mục tiêu
của cấp dưới
Biểu hiện của cấp dưới
Sự thỏa mãn của cấp dưới
Các loại quyền lực
• Chính thống
• Thưởng, phạt • Chuyên môn • Tham vấn
• Ép buộc
Tình huống ( e.g.,thời gian, nguồn lực)
Hoàn thành mục tiêu
1 Xác định được chiến lược phát triển và cơ cấu tổ chức
2 Hiểu biết con người
3 Có quyền lực và uy tín
Lý thuyết lãnh đạo
Great man theories Bẩm sinh
Đặc điểm
Bổ sung— Lý thuyết đặc điểm tập trung vào đặc tính của con người.
5 đặc điểm quan trọng: Intelligence (Thông minh), self confidence (tự tin), determination (quyết tâm), integrity
(Chính trực), and sociability (xã hội). Intelligence is the most important
Hành vi
Lãnh đạo hiệu quả nhất là dựa vào hành vi của nhà lãnh đạo leader behavior.
Tình huống
...
- tailieumienphi.vn
nguon tai.lieu . vn