Tài liệu miễn phí Kỹ năng làm việc nhóm
Download Tài liệu học tập miễn phí Kỹ năng làm việc nhóm
Dân văn phòng đang bị mất dần tự do
Điện thoại bàn, áo quần nghiêm trang, đi làm đúng giờ, họp hành quy củ… là những thứ sẽ quay trở lại đầu tiên. Loại văn phòng “ảo”, nhân viên ngồi ôm laptop trong quán cà phê và thảo luận với đồng nghiệp các đồng nghiệp thông qua webcam và email đang trở thành lạc hậu. Ngày làm việc trở lại như thời kỳ trước khi Internet phổ biến. Nhân viên phải dậy sớm đi làm đúng giờ, 5 ngày mỗi tuần như trước kia. Các cuộc họp trực tiếp lại được ưa thích hơn các cuộc hội nghị qua...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Để trở thành nhân viên xuất sắc
Tin vào bản thân Nếu bạn không tin vào chính mình thì không mong đợi bất cứ ai có thể tin vào bạn? Đừng bao giờ nghĩ mình là nhân viên mới, với suy nghĩ này bạn sẽ không dám làm bất cứ một điều gì. Phải thật tự tin trong mọi đề xuất của bản thân mình dù đề xuất của bạn không được người khác đồng tình. Làm việc đúng giờ Điều này không có nghĩa là bạn luôn phải có mặt tại văn phòng đúng giờ. Nhân viên xuất sắc thường bắt tay vào công việc khi...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Đừng bỏ lỡ cơ hội thăng tiến
Sếp không hào phóng trong việc khen ngợi Ngược lại, sếp chú ý hơn đến những việc còn tồn đọng. Vì thế, thậm chí ngay cả khi anh/chị ấy ghé qua bàn làm việc của bạn rồi nói “Báo cáo lần trước cũng tốt đấy!”, có thể sếp không có ý gì sâu xa hơn. Sếp nhớ tên của bạn Nếu bạn có mặt trong một cuộc họp dành cho cấp quản trị và sếp của người quản lý bạn thốt lên rằng: “Ồ Ngọc Lan, dạo này chị thường nghe mọi người khen em!”, điều đó có nghĩa người...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Kinh nghiệm cho ứng viên
Người tìm việc luôn ở mọi độ tuổi khác nhau chứ không giới hạn trong một độ tuổi nhất định nào. Có đối tượng là ứng viên mới tốt nghiệp, có người đã đi làm lâu năm và có cả những người đã về hưu muốn tìm việc làm thêm... Sự cạnh tranh giữa các ứng viên ở độ tuổi khác nhau cho cùng một vị trí công việc nhiều khi đem đến cho chúng ta những kinh nghiệm, bài học đáng quý. Theo Lynne Sarikas, GĐĐH của TT hướng nghiệp MBA Career Center tại Northeastern University, thường những người...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Làm gì khi chán việc ?
Ngoài ra có những nguyên nhân như sự bất ổn về tài chính của công ty, thiếu cơ hội sử dụng chuyên môn, nâng cao trình độ, mất cân bằng giữa cuộc sống và công việc, văn hoá doanh nghiệp kém... “Mọi người thường cứ tiếp tục làm công việc mà họ không thích bởi vì họ không biết mình có thể làm gì để thay đổi nó”, một nhà tư vấn nhân sự cho biết. Họ không bỏ thời gian để xác định xem điều gì làm họ hứng khởi hơn hay khả năng của họ thích hợp với công...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Lý do số 1 công việc gây stress: Lương thấp
nguyên nhân chính là do lương thấp. Đây là kết quả nghiên cứu mới của trung tâm Harris Interactive, trường ĐH Everest, được thực hiện với gần 1.000 người đang làm việc trong thời gian từ ngày 21/6 đến 1/7 vừa qua. Có khoảng 11% những người được khảo sát nói rằng tiền lương chính là nguyên nhân lớn nhất khiến họ stress. Đây là cuộc khảo sát hàng năm lần thứ hai của Everest College về tình trạng stress và ở cả hai cuộc, lương đều là thủ phạm lớn nhất gây stress. Các nguyên nhân tiếp theo gây stress trong công...
8/30/2018 1:44:49 AM +00:00
Bí quyết làm quen và hòa nhập với môi trường làm việc mới
Những ngày đầu đi làm thật sự khá khó khăn để bạn làm thân với mọi người cũng như bắt nhịp guồng quay của công việc. Bạn lo sợ mình sẽ bị kênh so với những nhân viên khác. Một vài chiêu thức sau sẽ giúp bạn lật ngược tình thế. Gây ấn tượng với người khác là một trong những mẹo nhỏ giúp bạn hòa nhập nhanh trong môi trường mới. Gây ấn tượng với người khác Bằng cách làm cho họ nhớ tên của bạn ngay tức khắc. Đây là một cách làm đơn giản nhưng mang lại hiệu quả...
8/30/2018 1:44:47 AM +00:00
Làm thế nào để gây sự chú ý đặc biệt với cấp trên
Bạn đang lo lắng rằng mình chưa đạt thành tích tốt trong công việc hay không tốt nghiệp từ một trường đại học danh tiếng đủ để khiến sếp phải chú ý tới mình? Đừng vội nản lòng, vẫn có cách để bạn lọt vào tầm ngắm ưa thích của sếp. Tình nguyện làm thêm việc Hãy tìm kiếm những cơ hội cho phép bạn: thể hiện những kỹ năng tốt nhất của mình, cải thiện năng lực và chứng tỏ nỗ lực của bản thân trong các dự án sếp quan tâm. Bạn nên nhanh chóng nắm bắt lấy...
8/30/2018 1:44:47 AM +00:00
Team building – nghệ thuật và hơn thế nữa…
Một nhóm 8 thành viên được giao nhiệm vụ mang theo ly nước khá đầy, đi qua cầu khỉ bắc giữa 4 cây thông tạo thành khung hình chữ nhật mà không làm nước đổ. Khi mọi người đã đứng trên cầu, tay xiết tay giữ thăng bằng, di động rung lên, một thành viên nhấn nút nghe, công việc dừng lại khoảng chục giây trong sự sốt ruột, thúc giục của 7 thành viên còn lại. Nhiệm vụ hoàn thành, câu hỏi được đặt ra từ tình huống nghe di động: cá nhân hay là nhóm? Cảm giác của...
8/30/2018 1:44:47 AM +00:00
Team building – chơi cũng là học
Đây là công cụ giúp nhà quản lý đánh giá điểm mạnh, yếu của mỗi nhân viên, từ đó đề xuất biện pháp khắc phục phù hợp”. Đó là lời nhận xét của bà Nguyễn Thuý Ngọc, Giám đốc cung ứng của Công ty P&G Việt Nam, sau khi tham gia Team building. Kể từ năm 2002, người ta biết thêm về dịch vụ mới Team building của Công ty AQL, công ty chuyên cung ứng và đào tạo nhân lực. Dịch vụ này đã được áp dụng phổ biến ở các nước phát triển như Đức, Pháp, Mỹ, Thuỵ...
8/30/2018 1:44:47 AM +00:00
Trình bày bản CV thế nào cho hợp lý
Tham khảo tài liệu 'trình bày bản cv thế nào cho hợp lý', kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc nhóm phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
8/30/2018 1:44:47 AM +00:00
Để tìm việc trực tuyến hiệu quả hơn
Tìm việc bằng các công cụ tìm kiếm trực tuyến đang ngày càng phổ biến, tuy nhiên, nếu không biết cách, bạn có thể sẽ bỏ qua nhiều vị trí phù hợp với mình một cách đáng tiếc. Để tìm việc trực tuyến hiệu quả hơnCó nhiều cách tìm việc online, có thể là tìm bằng từ khóa, địa điểm làm việc, tìm theo ngành nghề hay tên công ty nhưng thật khó để biết cách nào mang lại hiệu quả cao nhất. Nhiều người mặc định muốn tìm việc gì thì chỉ cần đánh từ khóa theo tên việc...
8/30/2018 1:44:23 AM +00:00
4 Cách loại bỏ hiềm khích trong văn phòng
Và sai lầm của nhà quản lí là xem thường các hiềm khích này, cho rằng nó không ảnh hưởng gì tới sự phát triển của công ty. Trên thực tế thì nó ảnh hưởng không nhỏ tới sự đoàn kết của nhân viên và năng suất công việc. Các nhà quản lí cần giải quyết vấn đề trước khi nó vượt quá tầm kiểm soát. Nếu bạn có một nhân viên liên tục gây gổ với người khác, bạn cần tìm hiểu rõ nguyên nhân của vấn đề. Có thể anh/chị ta có vấn đề trong giao tiếp hoặc bất...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
10 quy tắc vàng cho việc hẹn hò nơi công sở
10. KHÔNG BAO GIỜ DÙNG EMAIL Ở CƠ QUAN Đó là một luật bất định cho những cặp đôi đang tòm tem ở nơi làm việc rồi! Bạn biết đấy, khi các chàng trai làm ở bộ phận IT thường rất rảnh rỗi và họ khoái tọc mạch vào chuyện người khác. Lí do “mạng hỏng” chỉ là một ám hiệu cho việc “chúng tôi đang đọc email của mọi người”! Công nhận rằng email là một phương tiện liên lạc tuyệt vời, chỉ cần bạn nhớ là cẩn trọng với email ở cơ quan. Biết đâu một ngày đẹp trời...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
Bốn bước tìm việc cho người mới ra trường
1. Tìm nguồn công việc Bạn có thể tìm nguồn công việc từ các mối quan hệ xã hội qua nhiều phương tiện khác nhau: điện thoại, e-mail, thư tín, gặp gỡ trực tiếp…; từ các thông báo tuyển dụng, trên các web, hội chợ viêc làm… Nếu được, hãy nhờ bạn bè cho lời khuyên, giới thiệu bạn với những nhà tuyển dụng để tiếp cận những thông tin về cơ hội nghề nghiệp. (Nếu bạn được “người quen” giới thiệu trực tiếp với nhà tuyển dụng, cơ hội bạn được họ chú ý sẽ cao hơn). 2. Chuẩn...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
Để luôn cảm thấy vui vẻ khi đi làm
1. Thức dậy sớm Thức dậy ít nhất 1 tiếng trước khi đi làm để bạn có đủ thời gian chuẩn bị mọi thứ, ăn sáng cẩn thận, như vậy bạn sẽ cảm thấy sảng khoái và thoải mái để bắt đầu một ngày mới 2. Lập kế hoạch Lên kế hoạch cho cả ngày giúp bạn hứng khởi đồng thời không quên những việc cần làm trong ngày 3. Tắm Tắm bằng nước ấm và sử dụng sữa tắm hoặc các tinh dầu hoa cỏ sẽ giúp bạn thư giãn và tiếp thêm năng lực cho ngày mới 4. Ăn mặc Ăn mặc đẹp đẽ, chỉn...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
Mẹo làm việc chuyên nghiệp cho sinh viên mới ra trường
Sắp xếp lại tủ quần áo của bạn Trong quá trình phỏng vấn bạn có thể nhìn thoáng qua trang phục làm việc của các đồng nghiệp tương lai. Nếu không bạn có thể gửi email cho nhà tuyển dụng để hỏi về cách ăn mặc vì mỗi công ty, mỗi vùng miền lại có các trang phục khác nhau. Nhưng có một số quy tắc chung cho quần áo công sở: không thể rách rưới, nhàu nhĩ, không quá rộng cũng không quá chật. Áo sơ mi với quần jean hoặc quần tây là phổ biến nhất. Tạo chính sách truyền...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
Ứng phó với đồng nghiệp “ghen ăn tức ở”
Đồng nghiệp “ghen ăn tức ở” có thể không làm gì được bạn, nhưng những hành động, lời nói xấu xí của họ có thể khiến bạn cảm thấy khó chịu và ảnh hưởng tới chất lượng công việc. Dưới đây là một số điều bạn có thể làm để đối phó với tình cảnh này: Trước khi đưa ra bất cứ hành động nào, bạn cần đảm bảo rằng vấn đề thật sự xuất phát từ sự ghen tức của đồng nghiệp chứ không phải vì cảm nhận chủ quan của bạn hay vì bản thân cũng có ác...
8/30/2018 1:40:35 AM +00:00
4 bước xây dựng nhóm ăn ý
1. Phát hiện những nhà lãnh đạo tiềm ẩn. Đôi khi, những nhà lãnh đạo tuyệt vời lại không phải là những người thực hiện tốt nhất. Sử dụng các phân tích để tìm ra những người lãnh đạo, những người nhận được sự tôn trọng của mọi người trong nhóm. 2. Nâng đỡ mối quan hệ của cả nhóm. Sự đoàn kết, chung sức chung lòng sẽ tạo lên sức mạnh. Chính vì vậy, rất nhiều giám đốc, nhà quản lý tập trung vào mối quan hệ của họ với những nhân viên và của những nhân viên với...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
7 phương pháp thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm
Tuy là một mô hình hiệu quả, nhưng nếu không có những chiến lược thúc đẩy một cách linh hoạt, bạn sẽ không thể đạt được những kết quả như mong muốn. Dưới đây là 7 phương pháp khá hiệu quả trong việc thúc đẩy tinh thần làm việc của các thành viên trong nhóm nhằm nâng cao hơn nữa hiệu suất của làm việc theo nhóm. 1. Luôn lưu tâm tới suy nghĩ của nhân viên. Điều này sẽ mang lại cho bạn rất nhiều kết quả bất ngờ bởi bạn sẽ ngạc nhiên khi thấy có không ít...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
8 nguyên tắc vàng giúp làm việc nhóm hiệu quả
1. Hãy đúng giờ, điều đó giúp cho các thành viên khác trong nhóm làm việc không phải mất thêm thời gian nhắc lại những gì đã thảo luận cho bạn. 2. Luôn đặt mục tiêu của cuộc thảo luận lên hàng đầu, tránh nói chuyện về những chủ đề không liên quan, gây loãng chủ đề, thiếu tập trung. 3. Hãy nghĩ mình là một phần của nhóm chứ không phải một cá nhân riêng lẻ. Thảo luận với cả nhóm chứ không phải chỉ với người ngồi cạnh bạn. Hãy rõ ràng và ngắn gọn. Luôn ý thức...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
10 phương pháp quản lý thúc đẩy năng lực hoạt động của nhóm
Tham khảo tài liệu '10 phương pháp quản lý thúc đẩy năng lực hoạt động của nhóm', kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc nhóm phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Bài học làm việc nhóm từ đàn ngỗng
1. Lắng nghe Đây là một trong những kỹ năng quan trọng nhất. Các thành viên trong nhóm phải biết lắng nghe ý kiến của nhau. Kỹ năng này phản ánh sự tôn trọng ý kiến giữa các thành viên trong nhóm. Giáo viên cần giải thích với học sinh, sinh viên của mình rằng lắng nghe đòi hỏi mức độ tư duy cao hơn nghe. Lắng nghe là một kỹ năng mà người nghe phải tiếp nhận thông tin từ người nói, phân tích, tư duy theo hướng tích cực và phản hồi bằng thái độ tôn trọng những ý...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Đảm nhận nhóm hiện có
Trở thành người lãnh đạo nhóm - Hãy cố tạo ra ấn tượng có lợi và tích cực ngay từ lúc đầu. - Nếu nhóm ấy đã quen cách lãnh đạo nề nếp, vững chãi, hãy thấy ra điều đó, nếu không, hãy nghĩ rằng các thành viên đang mong được cải tổ. - Hãy chứng tỏ sự tin tưởng, thúc đẩy sự hợp nhất, và tỏ ra hết sức tự tin.Đảm nhận một nhóm mới Hãy tìm hiểu quá trình hình thành, hoạt động, mục tiêu của nhóm mới. Ngay sau khi tiếp nhận nhóm, hãy thu xếp ngay...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Điều hành và phát triển nhóm
1. Tính toán chi phí Mặc dù việc đào tạo cần chi phí, nhưng như vậy còn đỡ tốn kém hơn nếu cứ giữ mãi tình trạng trì trệ gây tổn hại cho việc thực hiện kế hoạch. Tính toán các chi phí đào tạo, bao gồm mọi khoản như học phí, tiền thuê phòng…. Cân nhắc lợi ích đạt được sau khi đào tạo. 2. Đào tạo nhân viên Sau khi đã tính toán mặt lợi ích của vấn đề, hãy đưa vấn đề ra bàn thảo với cả nhóm, phác thảo kế hoạch đào tạo, sau đó thực...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Hóa giải vấn đề dường như không thể giải quyết được
Thoả hiệp là cách thường dùng trong đàm phán, là hoá giải những vấn đề tưởng chừng như không còn giải quyết được. Đây chính là khả năng sáng tạo Thoả hiệp là cách thường dùng trong đàm phán, là hoá giải những vấn đề tưởng chừng như không còn giải quyết được. Đây chính là khả năng sáng tạo. Giả sử hai bên đều đồng ý phần trăm hoa hồng là 4% Futer thêm một điều kiện vào hợp đồng: Lorin chọn Futer làm đại lý duy nhất trong thời hạn 18 tháng. Hợp đồng còn ghi: Bất cứ...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Khái quát nhóm làm việc
1. Khái niệm nhóm: Một nhóm người làm việc trong cùng một văn phòng hay thậm chí một dự án chung không phải lúc nào cũng tiến hành công việc của một nhóm làm việc. Nếu nhóm đó được quản lý theo kiểu chuyên quyền độc đoán hoàn toàn, có lẽ sẽ không có nhiều cơ hội cho sự tác động qua lại liên quan đến công việc giữa các thành viên trong nhóm. Nếu có bất kỳ ý tưởng bè phái nào trong nhóm, hoạt động của nhóm sẽ không bao giờ tiến triển được. Ngược lại, nhóm làm...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Khi bạn là người trẻ nhất nhóm
Khẳng định năng lực bản thân Bạn cần khẳng định vai trò và trách nhiệm của bạn trong đội ngay từ đầu. Bạn có lợi thế và yếu điểm nào? Với lợi thế đó bạn mong muốn được đảm nhận trách nhiệm nào và với những yếu điểm kia bạn mong được mọi người chỉ bảo. Bên cạnh kiến thức công việc thì biết mình biết ta cũng là một trong những bí quyết quan trọng nhất khi làm việc nhóm. Hãy thể hiện cho mọi người thấy sự háo hức học hỏi về những điều mới mẻ trong công việc và...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Khi nhóm trưởng là người bất tài
1. Luôn gương mẫu Có thể người quản lí không phải hình mẫu lí tưởng, đặt ra những nguyên tắc chuyên nghiệp cho cả nhóm, nhưng từng cá nhân như bạn nên cố gắng thể hiện tốt vai trò của mình và cư xử trong nhóm một cách gương mẫu. Hãy luôn đúng giờ trong các cuộc họp, hoàn thành tốt phần việc của mình, bỏ qua cái tôi cá nhân của mình để hòa nhập với mọi người, tôn trọng ý kiến của người khác, đánh giá cao đóng góp của họ và hết mình xây dựng tinh thần...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00
Làm sao để ra quyết định nhóm hiệu quả?
Hàng ngày mọi người thường phải ra rất nhiều quyết định. Thông thường các quyết định đều có ảnh hưởng lớn với người ra quyết định. Với hầu hết các bạn trẻ thời hội nhập, kỹ năng làm việc nhóm là kỹ năng cần phải có khi mà luôn tồn tại mẫu thuẫn trong mỗi nội bộ nhóm bất kỳ. Những ý kiến trái ngược có thể là con đường sáng tạo tốt nhất nhưng cũng có thể làm nhóm tan rã. Bạn cần học cách hướng sự tập trung của mọi thành viên vào vấn đề cần quyết định, gợi...
8/30/2018 1:40:07 AM +00:00