Xem mẫu
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG
Nguyễn Xuân Thanh
MỘT SỐ GIẢI PHÁP
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ
ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH
HÀ NỘI - 2015
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG
Nguyễn Xuân Thanh
MỘT SỐ GIẢI PHÁP
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ
ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH
MÃ SỐ: 60340120
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. TRƯƠNG ĐOÀN THỂ
Thang Long University Libraty
HÀ NỘI - 2015
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan: Luận văn với tên đề tài "Một số giải pháp tạo động
lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Công nghệ
Điện tử - Viễn thông" là công trình nghiên cứu độc lập của cá nhân tôi, chưa
được công bố dưới bất kỳ hình thức nào trước khi báo cáo kết quả nghiên cứu
tại Phòng Sau đại học, khoa Quản trị kinh doanh, Đại học Thăng Long. Các
số liệu, biểu mẫu được sử dụng trong Luận văn này là trung thực, được thu
thập qua quá trình khảo sát thực tế và tham khảo các tài liệu chuyên khảo có
liên quan.
Tôi xin cam đoan và chịu trách nhiệm về những nội dung trên.
Tác giả
Nguyễn Xuân Thanh
Thang Long University Libraty
MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN
DANH MỤC HÌNH VẼ
DANH MỤC BẢNG
DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT
MỞ ĐẦU ........................................................................................................... 1
1. Lý do chọn đề tài ........................................................................................ 1
2. Mục đích nghiên cứu.................................................................................. 2
3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ............................................................. 2
3.1. Đối tượng nghiên cứu .......................................................................... 2
3.2. Phạm vi nghiên cứu ............................................................................. 2
4. Phương pháp nghiên cứu ........................................................................... 3
4.1. Phương pháp thu thập thông tin ........................................................... 3
4.2. Phương pháp xử lý dữ liệu................................................................... 3
5. Ý nghĩa khoa học và thực tiễn của luận văn .............................................. 3
6. Bố cục của luận văn ................................................................................... 4
CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÍ LUẬN CHUNG VỀ ĐỘNG LỰC VÀ TẠO ĐỘNG
LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI DOANH NGHIỆP .............................. 5
1.1. Khái niệm về động lực, tạo động lực và vai trò của tạo động lực .......... 5
1.1.1. Động lực............................................................................................ 5
1.1.2. Tạo động lực ..................................................................................... 6
1.1.3. Vai trò của tạo động lực .................................................................... 6
1.2. Một số học thuyết về tạo động lực .......................................................... 7
1.2.1. Các học thuyết nội dung ................................................................... 7
1.2.2. Các học thuyết quá trình ................................................................. 14
1.3. Các công cụ tạo động lực ...................................................................... 18
nguon tai.lieu . vn
TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG
Nguyễn Xuân Thanh
MỘT SỐ GIẢI PHÁP
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ
ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH
HÀ NỘI - 2015
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG
Nguyễn Xuân Thanh
MỘT SỐ GIẢI PHÁP
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ
ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH
MÃ SỐ: 60340120
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. TRƯƠNG ĐOÀN THỂ
Thang Long University Libraty
HÀ NỘI - 2015
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan: Luận văn với tên đề tài "Một số giải pháp tạo động
lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Công nghệ
Điện tử - Viễn thông" là công trình nghiên cứu độc lập của cá nhân tôi, chưa
được công bố dưới bất kỳ hình thức nào trước khi báo cáo kết quả nghiên cứu
tại Phòng Sau đại học, khoa Quản trị kinh doanh, Đại học Thăng Long. Các
số liệu, biểu mẫu được sử dụng trong Luận văn này là trung thực, được thu
thập qua quá trình khảo sát thực tế và tham khảo các tài liệu chuyên khảo có
liên quan.
Tôi xin cam đoan và chịu trách nhiệm về những nội dung trên.
Tác giả
Nguyễn Xuân Thanh
Thang Long University Libraty
MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN
DANH MỤC HÌNH VẼ
DANH MỤC BẢNG
DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT
MỞ ĐẦU ........................................................................................................... 1
1. Lý do chọn đề tài ........................................................................................ 1
2. Mục đích nghiên cứu.................................................................................. 2
3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ............................................................. 2
3.1. Đối tượng nghiên cứu .......................................................................... 2
3.2. Phạm vi nghiên cứu ............................................................................. 2
4. Phương pháp nghiên cứu ........................................................................... 3
4.1. Phương pháp thu thập thông tin ........................................................... 3
4.2. Phương pháp xử lý dữ liệu................................................................... 3
5. Ý nghĩa khoa học và thực tiễn của luận văn .............................................. 3
6. Bố cục của luận văn ................................................................................... 4
CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÍ LUẬN CHUNG VỀ ĐỘNG LỰC VÀ TẠO ĐỘNG
LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI DOANH NGHIỆP .............................. 5
1.1. Khái niệm về động lực, tạo động lực và vai trò của tạo động lực .......... 5
1.1.1. Động lực............................................................................................ 5
1.1.2. Tạo động lực ..................................................................................... 6
1.1.3. Vai trò của tạo động lực .................................................................... 6
1.2. Một số học thuyết về tạo động lực .......................................................... 7
1.2.1. Các học thuyết nội dung ................................................................... 7
1.2.2. Các học thuyết quá trình ................................................................. 14
1.3. Các công cụ tạo động lực ...................................................................... 18